更新:2020/8/31 22:04:46
电子竞技的赛事越来越多,用户量也越来越大。在大量用户的关注下,电子竞技行业也得到了快速的发展。国家政策的支持,资本的进入,让电子竞技逐渐形成产业链。而从事电子竞技行业的人才也逐步增多。那么,电子竞技俱乐部招聘要求有什么?
俱乐部是电子竞技产业能够走向正规化的重要推动力量,并成为粉丝经济的重要载体,同时俱乐部也构成了电子竞技产业发展的基本单元,输出了职业选手、主播、管理人员等众多的产业人才。
电子竞技俱乐部招聘要求有什么?
近年来,电子竞技行业得到快速发展,电竞赛事被大家重视,电子竞技从业者也成为了香饽饽。尤其是一些专业选手,以及陪练师等等,月收入过万是很正常的。逐渐优秀的电竞选手的年收入达到上千万。这么一个吸金的行业,吸引了大量人才的关注。
那么打职业联赛需要什么样的条件呢?要成为职业选手不仅是具备天赋,同时也具备一定的实力,还有一些客观的条件。首先,年龄要求在十五岁到二十岁之间,在这个年龄阶段具备可塑性,超过这个年龄阶段之后,选手进步的空间就逐渐少了。另外,在电子竞技俱乐部招聘的要求方面,针对不同的岗位有不同的要求。对教练的要求,则需要教练获得电子竞技教练资格证,获得这样的资格证则需要一定的条件。
由此可见,想要入电竞圈,不管是职业选手还是领队,首先是要有一定的个人能力。你的游戏段位、对一款游戏的了解程度以及有一颗坚持的心都可以成为你的加分项。其次是抓住一切机会,关注你喜欢的游戏官网或者电竞俱乐部的资讯,敢于毛遂自荐。电子竞技的飞速发展,电子竞技俱乐部招聘要求也愈发严格。电子竞技俱乐部招聘要求对学历也逐渐严苛。要求学历在中专,大专以上学历。并且,学历要求也越来越严格。
电竞行业发展到现在,是越来越向传统体育行业学习,人员的选择也是,会倾向于有传统体育相关经验的人担任俱乐部工作,其他的自然就是综合能力越高越好。在岗位的招聘上,电竞行业相对封闭一些,主要依赖于电竞圈内的流动,行业内朋友的介绍,现在公开招聘多了,有兴趣的小伙伴可以留意各个俱乐部的网站、微博等对外渠道,现在各个俱乐部都比较缺乏的是教练,以及心理分析师,职位的需求还是挺大的。
电子竞技俱乐部的职员待遇相对比较高,而电子竞技俱乐部招聘要求也逐渐增加。想要获得较高的收入,还是需要一定的努力的。